自从李保芳担任茅台集团董事长以来，茅台集团改革变得更加频繁。前几天，成立技术攻关小组，解决茅台集团现在面临的技术问题。茅台集团频频的改革，为千亿目标提供技术保证。除了成立技术攻关小组之外，茅台酒集团还进行了哪些改变呢?名酒代理网小编这就带领大家一起看看茅台集团最近都做了哪些改变。

图：茅台集团董事长李保芳

近日，茅台集团官微就爆出消息。为了防止企业内部出现权利过度集中的问题，茅台集团将成立五个管理委员会。李保芳表示，五大管理委员会的目的在于提高效率，防止集团出现权利过于集中，防止腐败现象的发生。

据了解，茅台集团在5月15日举行的第五次党委会上，审议通过组建成立“五个管理委员会”和“工艺技术攻关小组”的方案，“五个管理委员会”拟命名为：市场营销布局管理委员会、重大投资审查管理委员会、品牌管理委员会、品牌宣传和公共关系管理委员会、生产性物资保障管理委员会。具体来看，市场营销布局管理委员会专注整体工作，统筹协调各子公司市场发展及营销资源;重大投资审查管理委员会则将侧重点放在规范集团及各级全资、控股子公司重大项目投资活动，强化风险约束机制;品牌管理委员会则聚焦茅台集团旗下各品牌布局、培育、发展和保护工作;品牌宣传和公共关系管理委员会的重点是品牌宣传推广及公共关系维护;生产性物资保障管理委员会是规范茅台集团各类生产性物资及大型生产设备维修的采购、使用、质量、监督和管理工作。

此次成立的五大管理委员会旨在解决茅台内部可能出现的权利集中，腐败现象的发生。从市场、投资、品牌等多方面为茅台集团提供保障。在茅台集团“打稳定，小调整”的战略下，茅台集团的这一系列举措，都在为茅台集团今年的千亿目标提供保障，由此可见，铁腕统治，也是李保芳作为董事长应有的姿态。

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